Рабочие визы в ОАЭ
Объединенные Арабские Эмираты остаются одним из самых популярных направлений для релокации среди профессионалов со всего мира, что делает страну конкурентоспособной средой для найма персонала. Наряду с визами за инвестициями в недвижимость или открытие бизнеса Эмираты предоставляют ВНЖ в рамках рабочих виз.
В этом материале мы расскажем о типах рабочих виз, процессе их получения и об обязательствах работодателя и сотрудника в этом процессе.
Какие рабочие визы бывают в ОАЭ
В зависимости от обстоятельств и условий въезда иностранцы в ОАЭ могут получить рабочую визу одного из трех видов: стандартную, зеленую и золотую.
Стандартная рабочая виза
Такая виза оформляется работодателем и дает право эмигранту на пребывание в стране и работу в Эмиратах в течение двух-трех лет. Затем работодатель должен оформить продление или аннулировать ее.
Для ее получения иностранный гражданин должен письменно принять предложение о работе и получить разрешение на въезд. Последнее позволяет въехать в ОАЭ и начать процесс оформления рабочей визы и статуса резидента Эмиратов.
Преимущества стандартной рабочей визы:
-
доступ к первоклассной государственной системе здравоохранения
-
оформление медицинской страховки;
-
возможность оформления местных водительских прав и приобретения автомобиля;
-
возможность открытия счета в местном банке.
Зеленая виза
В октябре 2022 года Эмираты ввели Зеленую визу для привлечения и поддержки иностранных фрилансеров и самозанятых лиц в ОАЭ. Она дает право на проживание в течение пяти лет и, в отличие от стандартной, не требует спонсорства со стороны работодателя.
Дополнительные преимущества:
-
возможность спонсировать переезд ближайших родственников в ОАЭ;
-
упрощенный процесс подачи заявления;
-
минимальные требования к финансовой отчетности;
-
возможность открытия счета в местном банке;
-
доступ к первоклассной государственной системе здравоохранения и оформление медицинской страховки;
-
возможность оформления местных водительских прав и приобретения автомобиля.
Золотая виза
Особый статус дает Золотая виза. Она позволяет профессионалам с исключительной квалификацией и при должном образовании или опыте жить, работать и учиться в ОАЭ в течение 10 лет без местного спонсора. Обладатели золотых виз обычно являются врачами, учеными, спортсменами, изобретателями, художниками, медицинскими работниками или другими лицами с определенной квалификацией.
Преимущества Золотой визы:
-
возможность непрерывно находиться за границей более 6 месяцев;
-
возможность спонсирования (оформления визы резидентов) семьи и детей, а также до 3 горничных и водителей;
-
возможность открытия личного счета в местном банке и получения доступа к кредитованию;
-
возможность открытия бизнеса или разрешения на работу;
-
возможность оформления местных водительских прав и приобретения автомобиля;
-
возможность обучения детей в частных и государственных школах, детских садах, университетах;
-
доступ к первоклассной государственной системе здравоохранения и оформление медицинской страховки.
Требования к соискателям
Любой иностранец старше 18 лет может работать в ОАЭ при условии, что он/она соответствует стандартам, установленным Министерством человеческих ресурсов и эмиратизации (MoHRE). Максимального возраста для трудоустройства в ОАЭ не существует, но за работников старше 65 лет компания платит более высокую плату.
Иностранные работники делятся на три категории в зависимости от их академической квалификации/навыков:
- Категория 1: Специалисты со степенью бакалавра или более высокой.
- Категория 2: Специалисты с дипломом о высшем образовании в любой области.
- Категория 3: Специалисты с дипломом о среднем образовании.
Критерии для работодателей:
-
Лицензия нанимающей вас компании должна быть действующей.
-
В компании не должно быть нарушений.
-
Работа, на которую вы претендуете, должна соответствовать характеру компании, которая вас нанимает.
Необходимые документы
Стандартный перечень документов для получения рабочей визы включает:
-
4 цветные фотографии
-
Приглашение от работодателя (оригинал и копию). В нем должна быть указана подробная информация о будущей работе и гарантиях, предоставляемых заявителю
-
Сопроводительное письмо от работодателя в ОАЭ
-
Документы о доходах заявителя
-
Результаты медицинского обследования, включающие тесты на ВИЧ-инфекцию, сифилис, гепатит В и С, а также туберкулез.
Процесс оформления рабочей визы
Подача заявления
Оформление стандартных рабочих виз в ОАЭ – ответственность работодателя. Ваш работодатель должен получить разрешение на работу от вашего имени. За выдачу разрешений на работу в ОАЭ отвечает Министерство человеческих ресурсов и эмиратизации (MoHRE). После того, как работодатель подал документы, кандидату на получение рабочей визы необходимо обратиться в консульство или консульский отдел посольства ОАЭ на территории России.
Прохождение медицинского обследования
Все заявители должны пройти медицинское обследование в одобренной правительством клинике в ОАЭ. Оно включает тесты на ВИЧ-инфекцию, сифилис, гепатит B и C, а также туберкулез. Результаты проверки необходимы для подачи заявления на получение резидентской визы.
Получение Emirates ID
После подачи всех документов иностранные граждане должны получить удостоверение личности Emirates ID, которое выдается в специальном Управлении идентификации – The Emirates Identification Authority (EIDA). Этот документ заменяет внутренний паспорт и необходим для прохождения медицинского осмотра, а также для регистрации в местных органах.
Сроки и стоимость оформления
Срок оформления рабочей визы в ОАЭ варьируется от 14 до 45 дней в зависимости от бэкграунда заявителя и компании, в которой он планирует трудиться. Стоимость оформления визы зависит от категории визы и услуг, предоставляемых работодателем.
Права и обязанности держателя рабочей визы
Медицинское страхование для работников
Согласно закону, принятому в январе 2014 года, все компании Дубая должны обеспечить своих сотрудников частной медицинской страховкой. Пакеты медицинского страхования покрывают все основные медицинские услуги, включая неотложную помощь, доступ к врачам общей практики, направление к специалистам, анализы и исследования, хирургические процедуры и уход за беременными.
Условия получения медицинской страховки
Медицинское страхование является обязательным для всех иностранных кадров в ОАЭ. В некоторых эмиратах, таких как Абу-Даби и Дубай, работодатели обязаны предоставлять медицинскую страховку сотрудникам и их семьям. Иностранцам, проживающим в Шардже и других северных эмиратах, необходимо приобрести собственный план медицинского страхования.
Документы для медицинской страховки
-
Паспорт с визой на жительство (оригинал и копия).
-
Подтверждение адреса (оригинал и копия).
-
Фотографии паспортного размера (две).
-
Контактные данные вашего семейного врача.
Старт трудовой деятельности
После выполнения вышеуказанных шагов властям потребуется около пяти дней, чтобы выдать официальную рабочую визу. Как только все условия выполнены, можно начать легально работать в ОАЭ.
Вид на жительство и возможности для семьи
Всем эмигрантам необходима виза на жительство для проживания в ОАЭ. Министерство труда указывает рабочую как часть визы на жительство. Экспатам также необходима резидентская виза для открытия банковских счетов, регистрации автомобиля и получения медицинских услуг.
Условия для переезда членов семьи
В зависимости от типа рабочей визы, сотрудник может получить возможность спонсировать переезд ближайших родственников в ОАЭ. Для этого требуется наличие Золотой или Зеленой визы, которые предоставляют такие льготы.
Легально работать в ОАЭ иностранцы могут после достижения 18 лет при условии, что работодатель и работник соответствуют стандартам Министерства человеческих ресурсов и эмиратизации, в числе которых:
- Работодатель имеет действующую лицензию на деятельность.
- Работодатель не имеет нарушений.
- Работа соответствует характеру деятельности компании.
- Претендент имеет необходимую квалификацию для работы в стране.
Наши партнёры
Все партнёры
Соучредитель и Генеральный директор компании Бизнес Бутик

Соучредитель и Генеральный директор компании Бизнес Бутик